これがグローバルスタンダード経営の本質か [ビジネス一般]
株主総会集中日の今日，不祥事を引き起こした企業も総会を開催しました。
そのうちの１つソニーに関して，三期連続の赤字ながらトップであるストリンガー会長の年俸がアップしているという記事が。
もちろんストックオプションを行使した場合の理論値であり，現金報酬はダウンしています。ただこれが日本人社長であったり，純粋な日本企業であったらどうだろうと考えてしまいます。
倒産すれば，株式会社であっても社長の個人財産を，それこそ身ぐるみはぐまで奪い取る日本社会。いくら契約といえども，赤字の責任を追及されて減俸を迫られることは間違いないのでは。
それでなくともストリンガー体制になってから，ソニーは完全に普通の企業に成り下がっています。何一つイノベーティブで，社会に変化を起こすような製品は開発できていません。それでいて，個人情報漏洩問題では普通の企業らしい対応は何一つできず，その傷を広げてきました。
その経営トップが責任らしい責任をとらない。一時期日本社会が熱病のように信奉した「グローバルスタンダード経営」。その本質が見えるようなお話のように思います。
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